自从有了微信，就有了微信群，很多很多的群：家族群、朋友群、最多的该是工作群，公司群、社保群、考勤群、项目群、班组群，一群又一群。

　　微信带来了方便，微信群方便了工作，工作中有什么需要交流的，群里发个声就能解决问题。

　　不知道从什么时候开始，工作要在群里留痕迹，成了不成文的惯例。本来都已经存了档的工作记录，还非得要发到工作群里面，为什么呢？为的是让领导们看到。

　　按照网络语言讲叫做“做秀”。按照武汉当地人的说法是“闹眼子”。有的人是喜欢闹眼子，平时不履职，不敬业，就是眼子闹得好。只要是能干点活，不管是不是自己干的，只要自己看到了，也要拍照发到群里去。

　　举个例子，工地有个电工，一天到晚慢腾腾，走路挺着个大肚子，屁股往后撤着，本来自己一个人能做完的事情，非得找几个勤杂工帮忙，他挺着个大肚子指手画脚一番就躲起来了，人家干完了活，他不失时机的拍照发到工作群。如此这样的情况我感觉每个地方都有，但是不是人人都如此，不然真正的工作谁来做？

　　真正做事的人，都是些有技术，有好的人品，低头做事不喜欢表现的人，兢兢业业的做好自己分内的事情，上对得起公司，下对得起自己的良心，对得起自己的职业操守和做人原则。

　　正所谓“不怕人知，怕己知”。甘做个默默无闻踏实做事的人，这样的人才是公司的担当者。

　　可是，时间久了，做事的人总没有在群里发声，明察详情的老板知道谁在踏实做事，谁在混日子做秀。有些不明察现状的老板看到的就是微信群里谁闹得欢，加薪、晋级给了不该给的人，时间长了，次数多了，伤了踏实做事员工心，伤了人家的感情，突然有一天，好的员工辞职走了，对公司，对员工都不能说是什么好事情。

　　还有就是日常生活中，夫妻之间的联络，好朋友之间的沟通，自从普及了微信，电话就很少有人打了，视频通话成了交流的常态，视频查岗给本来感情很好的夫妻带来了本不该有的信任危机。每个人都有属于自己的隐私，你不能每时每刻的把自己的另一半的生活尽收眼底。每个人都有每个人的做人做事原则和底线。好的人不需要监督，不好的人监督了他会有应对的办法，比如，手机没有电了等等理由，本来是个真的情况，因为你没有能在线沟通，一次两次，次数多了也会在你的心里留下阴影，造成信任危机。

　　还是那句话，诚信是美德，相信也是美得。人和人之间要相互尊重，相互理解，相互信任。微信给大家带来便利的同时，尽量避免带给你的不良影响。