大家都是成年人，说话都直白点，我也不装了，接下来我要去接管当当成为CEO了。至于如何接管当当，为什么我要接管当当，我也跟大家细说说拢共分为几步：
1、买通内应
所谓知彼知己，百战不殆，首先我们要熟悉当当内部的核心人员，所谓核心人员包括财务、部分高管、秘书，他们掌握了公司的重要物品包括公章。同时也记得一定要买通安保团队，不然会出现李哥那样抢完公章之后被堵在公司的尴尬场景。
2、熟悉地形
熟悉地形，才能做到快准狠，以迅雷不及掩耳之速迅速从公司不同地方收集到最核心的东西，迅速撤离现场。如果大门口被堵住了怎么办，后门在哪里，有没有地下密道。
从进门口到拿到公章用时多久，拿到公章后快速撤离到后门需要多久，需要严格精确到每分每秒。快速进攻快速撤退，这是基本素质，以防不测。
找个算命先生，选上一个好日子。选好日子以后，选一个好的时间，在这个时间里进攻收到的阻力最小，包括内部的高管在开会或者出差，来不及反应这件事情。同时掌握相应重要物品的员工都在岗。
这个时间点就需要你买通的内应来帮助你一起判断了，注意这个时间点非常重要。慢一分钟快一分钟都不行。
4、带一群打手攻入内部
按照先前的计划行事，但因为公司太大，人还是挺多，以备在公司中遇到种种不测，譬如有人上阻挠等。需同时配备有打手、律师团，遇人说人话，遇鬼说鬼话。道理说不通，就开打，总之一切的准备都是为了帮助你快速的拿到公章。
5、发布公告
成功拿到公章后，切记小人得志，立马撤离现场，回到家之后，第一时间拿出自己事先已经准备的公告，打印盖章，然后社交平台发布图片，有请专业团队开始炒作。
公告内容如下：经XX决定，即日起任命XX为XX的新任董事长，全面接管XX，XX不再负责公司业务。
完成以上几步，恭喜我已经在公章层面上喜提CEO，赢取白富美。什么？你问我为什么要接管当当，问我我就是因为想上个热搜。就问你，这套方法论，你学到没有。