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　　被很多网友亲切地称为“马爸爸”的马云，最近惹上事了。

　　起因是他在阿里内部交流会上就时下最大争议的“996工作制”发表看法。

　　他直言：能做996是一种巨大的福气，很多公司、很多人想996都没有机会。

　　如果你年轻的时候不996，你什么时候可以996？你一辈子都没有996，你觉得你就很骄傲了？（大意）

　　言论一出，一石激起千层浪。

　　明显这一次，“马爸爸牌”毒鸡汤，大家似乎不太买账。

　　在这里先给那些不知道996是啥的“不幸且无福气之人”（按马云的意思），科普一下996是啥玩意儿。。。

　　996工作制，说白了，就是无偿（自愿）加班，每天早9点工作到晚9点，每周6天。

　　延伸而来的还有007，意思呢就是24小时奋斗，每周7天日日不停。

　　当然，这种有点夸张，想必都是功成名就的大老板用来忆当年的时候，吹牛B用的。

　　不论马爸爸这篇讲话发表在阿里巴巴官微的时候，排版有多么精致、重点划得多么到位、措辞是多么情真意切。

　　但网友喝完这锅毒鸡汤，纷纷表示有了一些的不良反应，也许是因为我们长期加班，身体虚不受补了吧？

　　01

　　“我和你谈法律，你和我谈奋斗”

　　当天阿里发出这篇文后，朋友圈就转疯了。

　　有不少人为马云的想法点赞，转发感慨、痛诉作为管理者、老板的用心良苦，颇有知音难遇相见恨晚的紧迫感！

　　然后我看到一位好友在朋友圈留言，第一句就是：“我也是挺为老板们担忧的。。。”

　　我看完第一句，觉得这又是一个马云粉，然后他的第二句竟然是：

　　“996的老板们这是公然违反劳动法啊！我真的替他们担心！”

　　马克思在《资本论》中，曾引用下面这段话：

　　“一旦有适当的利润，资本就胆大起来。如果有10%的利润，它就保证到处被使用；有20%的利润，它就活跃起来；有50%的利润，它就铤而走险；为了100%的利润，它就敢践踏一切人间法律；有300%的利润，它就敢犯任何罪行，甚至冒绞首的危险。”

　　看来，虽然大家都姓马，但观点是不太相同。在一百多年前的“老马”看来，50%的利润足以让人不择手段铤而走险。

　　那公然倡导违反法律的工作制度，是多少的利润呢？

　　在996是否合理的这个问题上，其实很多人都选择性忽视了法律的问题。

　　因为，从违反法律的这一点上来看，再如何奋斗，再挂着为了社会进步的理由去加班努力，似乎一切都变得名不正，言不顺。

　　那这个问题，从一开始就可以宣布终止不谈了。

　　当然，这篇文章的问题，远不止法律上的。

　　02

　　毒鸡汤中的“砒霜”or“蜜糖”？

　　在马云这篇洋洋洒洒的长文里，其实处处都有刺痛了大家神经的话，以这几句犹甚，仿如砒霜一样有毒：

　　“如果你年轻的时候不996，

　　你什么时候可以996？”

　　这句话偷换概念也太多了吧？

　　马云想让大家理解的意思可能是，年轻人啊就得奋斗！没错，年轻人要上进努力，我不否认。

　　但是仔细想想，勤奋，还真的不等同于盲目加班啊？

　　用热爱和奉献，抹杀掉加班的本质，这是很明显的偷换概念。

　　“你不付出超越别人的努力和时间，

　　你怎么能够实现你想要的成功？”

　　这句反问句，可以说是马云整篇长文中用词最为激烈的。虽然只是一句话，但也暴露了文章背后的一个动机。

　　嘴里说着是大家一起讨论讨论，这还不是站在高处灌输自己的观点嘛？

　　“马云和你理性讨论996”，听起来很亲民、很接地气，可是，趁你不注意就是一句居高临下的质问。

　　“我很幸运，

　　我没有后悔12*12，

　　我从没改变过自己这一点。”

　　无论从暗示还是明示来看，这句话都隐隐将自己的成功归功于12*12的工作习惯？

　　首先，马云有没有12*12暂且无法考证，但可以论证的是，就算他坚持12*12，也不代表这一定就是对的。

　　更重要的是，有更多因为长期加班而猝死的新闻，因此，某个人12*12获得偶然的成功，真的能掩盖背后的巨大风险吗？

　　“商业是最大的公益，

　　创造就业、创造税收，

　　没有商业的税收，

　　没有经济的发展，

　　哪来的高铁、哪来的高速公路？

　　我们为社会的进步做了贡献……”

　　这番话，被很多网友拿以前马云“悔创阿里”的视频拿出来对比。

　　社会经济进步，收入提升，都是为了啥，不都是为了自己和家人的生活变得更好？

　　可是996这样加班，员工陪家庭的时间少了，自己身体也差了，这不是本末倒置？

　　太过细究文字，会被说我们是在抬杠。

　　那么我纵观全文的大意，基本上贯穿全文就是想要说明这样一个“三段”逻辑：

　　事业成功对社会整体很重要，努力是要事业成功的不二法门，而努力的唯一途径，就是996。

　　而在事后的这一段“找补”当中，马云虽然放轻了口吻，但基本上依然是围绕着上述的逻辑去展开的。

　　03

　　如何正确地骂“996”，才心安理得？

　　在这一波对996的反思当中，很多程序员都以“过来人”的心路历程表示：

　　996这种高强度且长时间的工作方式，不止剥夺了他们的休息时间，更重要的是，也让他们没有时间和精力，在工作以外去进行学习和提升。

　　在这个多元化的时，个人的成长，可以在工作内容中获得，同样也可以通过自身学习更多技能和知识获得。

　　加班，不代表都是在努力上进。

　　不加班，也不代表就是不努力上进。

　　对于职场老人来说，996这样的工作方式，时间长了就会变成惯性，会让大家习惯了“用忙碌代替了思考”，用虚假的表现掩盖了结构性成长的缺失。

　　时间一到，有了业务能力更加系统专业的新人填补，你就会被公司无情抛弃。

　　回看上面提到的这个“三段”逻辑：

　　事业成功对社会整体很重要，

　　努力是要事业成功的不二法门，

　　而努力的唯一途径，就是996。

　　这么看来，如果马云那篇长文有什么是说得对的，我倒是觉得中间的那个逻辑：

　　“努力是事业成功的不二法门”

　　——这个意思，是最没毛病的。

　　因此，放弃996，从来都并不是鼓励大家不努力、不上进。

　　我们只是想提醒你，要保持理性：

　　996，肯定不是成功的唯一正确途径，

　　同时，也没有什么值得我们牺牲自己身体与家人来成就的事。

　　只要深刻记住这两点，再多的春秋笔法与偷换概念，再牛逼的大佬发言，你也不会被忽悠得不明不白了。

　　-END-

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