前天,我接到一个学生家长的电话,他是这样说的:“史校长,我建议你把你们学校某某某老师开除掉。”这位家长只说了这么一句话,随即就挂断了电话。
我顿时感觉到这个老师一定干了什么让家长不满意的事情,但是,我没有及时电话审问这位老师,却把电话给那个家长反打过去。几分钟过去了,他始终不接。这更加使我心神不安,其中原因不是我怕他们上访,而是一种强烈的责任感促使我觉得应该对学生、对老师负责,不得不,我又拨打第二次电话。他还是不接,怎么啦?
他接了,问:“哪位?请讲?”
“是我,史校长。”我很有柔性的回答。
“好吧,半小时后,我们在学校见。”
虽说已是春天,但,风寒逼人。我步行到学校,那个家长已在校门口等候。
他一见我,说:“我走州过县,什么人没见过,一个区区校长这么难见?”
我感觉他分明是在挑衅。于是,我看了看他,笑着说:“其实,你没见过的人多了,吃惊了吗?”
他随后而来。
我们一进门,我往沙发上一躺,一句话不说。
他看了看我,问:“有什么样的校长,就有什么样的教师。”
“这还用问。”他喷喷地说。
“举例说说看。”我懒洋洋地说。
“你们那个某某某老师前几天晚上赌博,白天不上课,这如何解释?”他得意洋洋地说。
要说赌博,某某某老师从来不走这个道,他和我相处三年,我是最为熟悉了,这次有家长这样说,我真奇怪。
为了不污人清白,我说:“某某某老师是不是赌博,依我看,这是绝对不可能的。不过,我还是先调查清楚再说,这里,我感谢你对学校工作的支持。”
“赌博明摆着,还用调查?我建议你向上一级组织反映反映,要不,你写个什么资料的,我替你送去。”
为了试探,我对他说:“你等等,我给某某某老师打个电话,说有个名叫什么的家长反映你赌博而耽误教学工作。”
我话音刚落,这个家长急了,突然站起来,说:“别别别。”
我突然哈哈大笑。
“老弟,这次我原谅你了,今后,恶意诽谤是要犯法的。你要知道,我们的老师是靠嘴皮子生活的,处在舌尖上的老师也不是好惹的。”这次我皮笑肉不笑的说。
他只是看了看我,随后,不辞而别。
我接着把某某某老师电话叫来,弄个明白。
原来,他们两家是邻居,前几天,因为一些鸡毛蒜皮的小事闹矛盾了,吵了一架。过了几天,怀恨在心的他想到单位恶意诽谤,致使这个老师不好的声誉,结果,发生了这一幕。
这件事虽说过去了几天,但是,我不断地反思我们老师的生存状况。
其实,就目前的教育环境,大多数老师是处在或领导、或众人的舌尖上,任由他们随意摆布,这是教师这个群体的一种弱势体现。如何提升教师的震慑力和个人魅力?依我看,一要靠教育领导自我提升;二要靠教师群体主动提升;三要靠教师个体独立提升。教育领导的提升,不要动不动不假思索、不经调查的对某些教师打击,其实,教师是人,是人总有感恩的时候,我们不要教师为难教师。教师群体更要树立一种凝聚力,不要相互扯台,也不要明争暗斗,多一些宽容,多一些理解,让大家都有一份饭吃,独断是不对的。教师个人的提升,关键在于教师智慧的积极发挥。遇事处事不急不慌,正义最终总会压倒邪恶,怕只是暂时的。舌尖上的人,时刻要防止唾沫星子的侵蚀。严酷现实其实就是“盐苦现实”,唾沫是咸的,现实的本质是甜的,我们要有自信,有决心,努力做好每一天。