憋屈之余，我坐在一旁，看到领导的所作所为，气不打一处来，为什么呢？到底怎么了？

　　（一）求远弃近

　　领导们安排完工作，伙伴们因为任务明确，开始干各自的工作。最主要的一个目的就是快一点完成任务。有的人干这个，有的人干那个，可是有的人什么也不干，和领导坐在一起，扯着闲篇。

　　“小红，快点来小齐这边干吧，干完我们好收工”，领导喊着说到。

　　“我这里还没有干完呢？”，满头大汗的小红回答着领导的话。

　　领导又说到：“那你快点干啊，干完快过来”。

　　听着领导不是滋味的话，小红把工具放在一边，心里说：“这是为什么呢？领导为什么不叫和他扯闲篇的小齐？为什么我的还没有干完，又叫去干他的呢？”。这到底是为什么呢？

　　（二）假装不见

　　为了早一点完成工作任务，人们都忙碌干着手中的活。坐着的领导还在嚷嚷：

　　“快快干，不要磨蹭了，这可是耽误自己的时间啊，都麻利点，干完早一点回家。”

　　工人在领导的吆喝中，放下这个，拿起来这个。工人们不是不干，他们心里不是滋味，这是为什么呢？

　　“干的累死了，睡的舒服死了”，难得睡觉的，领导没有看见吗？看见了为什么假装没有看到，也不去管，这到底是怎么了？

　　（三）晋升高职

　　“恭喜恭喜，终于当领导了”；

　　“哈哈，你是最有资格的，早就应该用你了，现在好了，好好干，前途一片光明”；

　　“就他，嘻，工人也不是好工人，领导怎么用他呢？现在的领导不知道是咋想的？”

　　“就他，嘻，怎么能和你相比呢？说真的，连你丢的那点也比不上”。

　　哎，这到底是怎么了？领导是唯才是举，还是为钱提拔？

　　在日常生活中，这些事我们都会遇到，遇到这些事，心中肯定不是滋味，这到底是为什么呢？干活干的憋屈，为什么领导不去叫那个睡觉的，与他扯闲篇的干活？为什么提拔的那个人好工人都说不上，反而当领导？我忽然想起一句话：“拿人的手软，吃人的嘴软”。

　　终极解释：

　　小红是单位的实干家，为人脚踏实地，工作兢兢业业，他就是干，要么不干，干就一定干好。

　　小齐是单位的油花工，对业务不精通，少干点多挣点舒服点，不求上进。

　　为什么出现以上情况呢？常言道：“世上没有无缘无故的爱，也没有无缘无故的恨”，我们看到表面固然是生气，干的憋屈，为什么会是这样的呢？我们要透过现象看本质，另一画面看到的时候，就解开了心中的疙瘩。

　　于是我就看到了：

　　在停车场上，我们看到小齐的种种迹象，他关注着领导的车每天停的地方，也看到小齐找机会见领导，什么家乡特产，名酒名烟，那都是小事，下歌厅逛舞会，只要能办到的，钱能解决的都不是事。你说，这样的人，领导能不喜欢吗？这样的让能不网开一面吗？