职场中需要不断学习、提升自己各方面能力的意识和习惯，只有这样才能不断进步，在新人辈出、老将云集的职场中屹立不倒！
——杨路
昨天有人说：“北京的天，孩子的脸，说变就变，前一天还是万里无云，一夜之间就阴雨蒙蒙了！”
其实，何止是北京天气这样，职场也是如此，也许你觉得自己工作兢兢业业勤勤恳恳，可是晋升的时候就是轮不到自己，有的甚至被扫地出门，究其原因，大概就是没能真的为上司分忧，没有在工作中持续进步，不能很好的扛住职场压力。
杨路老师今天给大家分享一下，我最看重的几个职场品质，希望对在职场中拼搏和正准备投身职场的亲们有所帮助！
首先，我希望我的员工都能有一定的解决问题的能力，职场中最要不得的就是只会向上司提出问题却对如何解决毫无见解，这样的员工无疑就是在给上司、老板添堵。
就拿我来说，我希望在员工向我反映工作进程中存在的问题时，能够将解决方案一并交给我，不要求方案尽善尽美，也有可能建议无法实施，但是我可以看得出员工主动解决问题的意识，这样的员工一定会帮助老板分担困难和风险！
其次，在如今人才济济、竞争激烈的职场中，“抗压”是必备的品质，你的抗压能力越强，在职场中的成长速度就会越快，也就更容易顶住压力向成功的方向前行！反之，如抵抗不了压力，那么职场中的无数个机会也就只能对你说“good bye!”还谈什么成功？
最后，职场中的人，不管你是上峰高管还是中层管理者或者平常员工，都应该学会总结过去的工作成败经验，从中获得更专业的经验。
拉菲酒庄 | 精致到舌尖儿的葡萄酒家族