今天的「疑难杂症」
来自树叶 @XCan
书叔你好。
毕业工作三年，近两年一直是出纳兼行政，最近安排到子公司做人事行政。
工作上，总是需要和总部人事经理沟通，开始问事情总是很直接，那边人脾气也不好，有时候都不回信息，或者说话很不耐烦。
现在和她沟通就说话很拘谨，啥都问的很委婉，结果我们公司的经理就来说我，为啥要怕她。
我现在就很纠结到底该怎么办？谁想天天挨批啊。
这是为你准备的第 64 颗书荒药丸
书叔的回答：
根据你所描述的遭遇，书叔也时常在留言区中，看到和你有一样苦恼的树叶们。
其实，职场沟通问题，是大多数人都会面临的问题，每个刚进入职场的人，也许和你有相同的困惑：
到底该怎么提高自己专业水平？如何与同事相处得更加融洽？我的努力，何时能被认可？
我想说的是，任何事物的成长，都需要经历一个过程，所谓经验，就是在每一天的反思和感悟中累积的。
职场中，所有遇到的艰难，苦恼与不解，都是个人成长所必经的道路。所以，也不要过于焦虑了，放宽心态，耐心总结，相信时间会告诉你答案。
针对你提出的问题，今天书叔想为你推荐一部大名鼎鼎的漫画，叫作《未生》。
[韩] 尹胎镐 著
这部漫画可有点厉害了，它是 TVN 大热韩剧《未生》的原著漫画，豆瓣评分高达 9.3。
该漫画源于职场，高于职场。
在韩国，每五个上班族中，就有一个人从翻开《未生》开始，踏上去往公司的路……
小说的主人公叫张格莱，是个极具天赋的围棋选手，入段失败后，他不得不从一对一的围棋世界，踏入残酷竞争的现实社会。
只有高中学历，不会英语，没有任何专业技能特长，性格内向……这样的一只菜鸟，要如何在精英林立的职场中存活下来？
虽然不善言谈，在公司也没有半点人脉根基，但善于思考的张格莱没有轻易认输。
凭借着围棋生涯所积累的智慧，张格莱将复杂的人际关系，必备技能等，都置于自己心中设立的「棋盘」中，用围棋的方法，解决职场中面临的一个又一个的难题。
从人人嫌弃的实习生，到主管认可的正式员工，再到业绩第一营业小组的中坚力量。
张格莱和同期的新人们，在无数个「第一次」的重压下，跌跌撞撞，摸索前行，不断地突破自己的极限。
在一次次升级打怪的过程中，张格莱惊奇地发现，即使是经验再老到的职场老鸟，也有着诸多的不易。
在公司这个不输《甄嬛传》的战场之上，张格莱究竟还有多少奇招可以应对呢……
不管是职场中，还是日常的生活中，遇到困难，第一反应，不是去想着抗拒，而是如何完美的化解掉，并从中得到经验。
希望提出问题的树叶 @XCan，能从这套享誉文坛的漫画中，学习到职场中的规则，以及沟通的要领，也祝你能今后的工作中游刃有余，找到信心和归属感，职业生涯更上一层楼。
每个周二，我都会抽取一名树叶的提问，并为之推荐一本书，以书入药，来解决他的人生困惑。
如果你也有烦恼，欢迎点进文末的「阅读原文」链接向书叔求助，说不定下一期你就会看到书叔为你解答。
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