每天至少要在公司呆8个小时，这占据了我一天的大部分时间。为了保持良好的人际关系，有必要在同事之间进行良好的社交。

　　在职场，最好的社交时间是午餐。你可以谈论生活，未来，甚至工作。它特别适合加深相互了解和增进相互关系。

　　然而，不管你和你的同事有多熟悉，这五件事千万不要提。

　　1.不要打断别人

　　你听到了一个有趣的消息。午餐时，你组织你的语言，并告诉你的同事发生了什么。在你进行到一半的时候，你旁边的人打断了你，强迫自己进入下一个话题。这个时候你会怎么样？

　　本来，你可以在领导和同事面前展示你的表达能力，但是突然你被别人打断了。你想缝他的嘴吗？

　　你会很“酷”，如果你打断别人，别人也会很“酷”。

　　不要觉得中午吃饭是如此随意的场合，你可以随意打断别人，不管他们的感受如何。同事不如朋友熟悉，你也不太了解他。你只能小心谨慎，尽量对别人有礼貌。

　　不要打断别人，仔细听，等别人说完，然后表达一些意见是很有必要的。

　　2.不要吐槽其他同事

　　午餐时间是非常放松的时间。能一起吃午饭的人基本上都是经常互相合作，认为关系很亲密的人。

　　这时，很多人会唾弃下一组的同事，可能会唾弃领导 、老板、甚至公司。

　　以前，一个同事中午吃饭时大声向其他同事抱怨，但他不知道的是，这个同事也在那家餐馆吃饭。整个酒店都听到了，同事一定也听到了。他当时没有说话，但在今后的工作中，他显然没有这么积极地配合他。

　　这是一个极端的例子，但不能排除。也许有些听你吐口水的同事和被你吐口水的同事关系很好。

　　另外，你有没有注意到我们看了很多电视，那些不好的悄悄话总是会被别人偷听？

　　事实上，你说的任何话都可能被别人听到。

　　3.不要轻易泄露你的隐私

　　午餐时，有些人显然没有话题可谈来表达自己，但为了获得关注，他们很容易暴露自己的隐私。例如，我对公司有很多不满，实际上我有计划去找另一份工作。

　　有些人可能在做副业，他们也会向同事透露。

　　副业最初是为了挣些零花钱。同事们可能会认为你已经发了财。

　　一些嫉妒的人可能会向他们的领导报告说你工作不认真。不要随便提建议

　　在午餐时间，许多人总是谈论生活中的各种困难。当话题被打开时，它就变成了一场痛苦的会议。比如，孩子成绩不好，丈夫经常不做饭，婆媳关系很不好。

　　4.不要随便给建议

　　如果你提出的任何建议被别人采纳，效果不好，你可能会对自己有意见，并指责你的“坏主意”。

　　此外，他们说这些话时不需要建议。他们只是想表达自己。他们比你更了解自己的事情。

　　5.不要讨论办公室恋情的话题

　　办公室恋情一直是同事们最喜欢的话题。尤其是，如果某人似乎爱上了某人，当事人可能不知道的事情会在公司迅速传播。

　　使当事人特别尴尬，严重的情况也可能导致对方的离去。

　　在我以前的公司，一些同事想撮合他们两个。我告诉那个女人，她没有不同意，但是当我向那个男人提到这件事的时候，那个男人说她有点丑。然而，如果男人认为女人丑，整个公司都知道。

　　事情就是这样，男人和女人都离开了他们的工作。

　　要讨论别人的爱情话题，最好不要涉及他们，除非他们同意。

　　在工作场所，一个聪明的工作人员会在午餐时间进行交流，多谈论天气，在某个国家发生的事情，多谈论这些“安全”的话题。