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【
辞退你，培养你，从来都不是看能力！
】的用户评论
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中立
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越岷
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对于团队依照程序所做出的决定如果认为不合理，要通过正常的途径与方式去反馈，并给上级留出时间，同时要执行决定。
2017-09-11发表
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安莹
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当然好人不是指长袖善舞、八面玲珑，而是人一定要学会承担责任，不去做有害他人和组织的事情。
2017-09-11发表
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魏国华
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人情社会，必须时刻注意自己在领导眼中的形象。
2017-09-11发表
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